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散文詩歌
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試論公路文化建設(shè)
作者:
來源:綜合辦公室
發(fā)布時間:2010-04-13

摘要:公路文化作為交通文化的一個重要組成部分,是物質(zhì)文化、制度文化和精神文化的綜合體。它公路建設(shè)事業(yè)及公路行業(yè)的發(fā)展起著極其重要的作用。在公路文化建設(shè)的實踐中,面臨著新問題、新挑戰(zhàn)。要搞好公路文化建設(shè),就應(yīng)該加強服務(wù)、保障、管理、工作、人才培育機制的建設(shè),全面推進公路文化發(fā)展。

關(guān)鍵詞:公路文化    作用    機制建設(shè)

 

在全社會大力提倡以人為本、建立社會主義和諧社會及和諧文化的今天,加快公路文化建設(shè)具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

一、公路文化的組成及重要作用

(一)公路文化的組成

公路是人員流動和物質(zhì)流通的基礎(chǔ)設(shè)施,公路文化作為交通文化的一個重要組成部分,是物質(zhì)文化、制度文化和精神文化的綜合體。物質(zhì)文化是公路行業(yè)的表層文化,是公路行業(yè)在形象標識和文化傳播等方面外在形象的體現(xiàn);制度文化是一種直觀的淺層文化,即是一個行為規(guī)范體系,由行業(yè)規(guī)章制度、道德標準、條理章程等組成;精神文化是公路文化的核心,它反映了公路行業(yè)的核心思想,包括公路行業(yè)的使命、奮斗目標、行業(yè)精神、價值取向等方面。物質(zhì)文化是公路文化的外在體現(xiàn),為制度文化和精神文化提供載體和基礎(chǔ);制度文化約束物質(zhì)文化和精神文化建設(shè);精神文化為物質(zhì)文化和制度文化建設(shè)提供精神保障和思想基礎(chǔ)。

(二)公路文化的作用

公路文化是公路行業(yè)的靈魂,是公路發(fā)展實踐的反映,對公路建設(shè)事業(yè)及公路行業(yè)的發(fā)展起著極其重要的作用:

一是引導(dǎo)作用。任何一種行業(yè)文化都以富有哲理性的語言暗示行業(yè)的目標與方向,成為其行為準則的組成部分。也就是說,公路文化能夠在公路行業(yè)具體的歷史環(huán)境及條件下將人們的事業(yè)心化為具體的奮斗目標、信條和行為準則。因此,即使當我們的事業(yè)在發(fā)展道路上出現(xiàn)一些險阻,內(nèi)化在職工心目中的行業(yè)精神和發(fā)展目標絲毫也不會動搖。

二是凝聚作用。公路文化的形成使得行業(yè)員工有了共同的價值觀,增加了相互間的共同語言和信任,使大家在較好的文化氛圍中相互交流和溝通,減少各種摩擦和矛盾,使行業(yè)上下左右的關(guān)系較為密切、和諧,各種活動更加協(xié)調(diào),個人工作也比較心情舒暢。

三是約束作用。公路文化對員工行為具有無形的約束力。它雖然不是明文規(guī)定的硬性要求,但它以潛移默化的方式,形成一種群體道德和行為準則以后,某種違背行業(yè)文化的言行一經(jīng)出現(xiàn),就會受到群體輿論和感情壓力的無形約束,同時使員工產(chǎn)生自控意識,達到內(nèi)在的自我約束。

四是激勵作用。“霍桑試驗”表明,生產(chǎn)效率的高低還會受到工人的工作態(tài)度和積極性等社會因素的影響。而公路文化力求把職工的生活和工作統(tǒng)一起來,使之成為職工所愿意、所喜歡從事的工作。員工把企業(yè)的興衰與自己的命運緊緊相連,有一種發(fā)自內(nèi)心的愿望要把工作做好。擁有這種“家氣氛”的公路文化將激勵員工更加努力的工作。

五是輻射功能。公路文化比較集中地體現(xiàn)了行業(yè)的基本宗旨、經(jīng)營哲學(xué)和行為準則。行業(yè)員工在社會上的每一次言行,向社會大眾展示著本行業(yè)成果的管理風(fēng)格、良好的經(jīng)營狀態(tài)和積極的精神風(fēng)貌,從而為企業(yè)塑造良好的整體形象,樹立信譽,擴大影響。

二、公路文化建設(shè)過程中存在的問題

公路文化建設(shè)既是久遠的實踐,也是新形勢下的一個嶄新課題。公路行業(yè)在公路事業(yè)迅猛發(fā)展的歷史過程中,文化建設(shè)也面臨著新問題、新挑戰(zhàn)。

(一)文化建設(shè)力度不夠強。一是行業(yè)文化發(fā)展與公路事業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)。公路行業(yè)一些單位部門對文化建設(shè),在思想上還沒有形成正確的指導(dǎo)思想與強烈的緊迫感、責(zé)任感。二是隊伍文化意識與全社會文化建設(shè)還不適應(yīng)。公路文化與其他行業(yè)文化建設(shè)比還有不足,與一些企業(yè)蓬勃發(fā)展的文化建設(shè)相比還有差距。

(二)文化氛圍不夠濃。一是重實業(yè),看淡文化建設(shè)。二是重操作,看淡理論研究。從各地實際情況看,更多的注重實際操作一些節(jié)目,而深層次的理論研究匱乏。文化建設(shè)缺乏系統(tǒng)性和必要的聲勢。

(三)文化載體不夠多。一是滿足于一般意義上的寫寫文章、搞搞活動、發(fā)發(fā)信息等,方法比較簡單、陳舊,缺乏針對性,創(chuàng)新意識也不強。二是滿足于參加上級組織的文化活動,系統(tǒng)內(nèi)、本單位主動搞活動、抓載體不多。

三、加強公路文化建設(shè)的幾項措施

一是加強服務(wù)機制建設(shè),樹立公路文化核心價值體系。面對新形勢和新任務(wù),公路行業(yè)應(yīng)著重加強黨員干部的政治思想教育,通過定期組織黨員開展學(xué)習(xí)活動,邀請黨校教授上專題輔導(dǎo)課,利用黑板報、橫幅等多種形式開展十七大和十七屆四中全會精神和理想信念教育,進一步弘揚公路人的“鋪路石”精神,積極引導(dǎo)公路人立足本職崗位,全身心投入到公路建設(shè)的總體目標和要求上來,奮力推進公路事業(yè)跨越式發(fā)展,進一步加快和諧公路建設(shè)的步伐。

是加強保障機制建設(shè),提升制度文化品位,促進行業(yè)發(fā)展。隨著形勢的發(fā)展變化,行業(yè)的有些制度和工作規(guī)范已經(jīng)不能適應(yīng)形勢下管理的需要,通過現(xiàn)行制度的梳理,進一步完善各項制度和工作規(guī)范,逐步建立起一整套適合本行業(yè)科學(xué)發(fā)展的內(nèi)部制度體系和服務(wù)標準,使各項制度轉(zhuǎn)化為大家自覺遵循的行為準則。同時加強管理力度,使行業(yè)各項管理工作逐步邁向規(guī)范化、制度化的軌道。

是加強管理機制建設(shè),提升物質(zhì)文化品位,樹行業(yè)品牌形象。品牌作為市場經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物,代表了產(chǎn)品的質(zhì)量和企業(yè)形象,相對經(jīng)濟品牌而言,公路的文化品牌是在文化建設(shè)中形成的獨具特色的一種文化現(xiàn)象,在公路文化建設(shè)的實踐中,充分發(fā)揮公路的優(yōu)勢,與文化品牌的影響力相結(jié)合,從而有力地推動公路文化的發(fā)展。

多年以來,公路文化一直致力于文明服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的提升,在市場化運作的今天,公路行業(yè)更應(yīng)打造自己的品牌,突出自己的文化特色,把倡導(dǎo)品牌建設(shè)作為文化體系中的一個閃光點,同樣也是公路行業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。實施品牌戰(zhàn)略,塑造品牌形象,以理念作為核心,不僅能夠增強品牌的競爭力,還感召著服務(wù)社會,奉獻社會,開拓創(chuàng)新的精神。以河北京張高速為例,他們在文化建設(shè)中努力打造“1+1+X”的品牌戰(zhàn)略,致力于把東花園收費站和官廳服務(wù)區(qū)分別打造成為“塞外第一站”和“官廳明珠”兩大品牌。在品牌建設(shè)的同時,給品牌注入豐富的內(nèi)涵,把“以人為本”的員工文化、“以車為本”的服務(wù)文化、“以站為本”的管理文化作為“塞外第一站”文化品牌的主要內(nèi)容;官廳服務(wù)區(qū)依托官廳水庫風(fēng)景,通過增添亮點服務(wù),強化特色服務(wù),精心打造具有官廳湖山水特色的風(fēng)景驛站,不斷提高品牌建設(shè)的水平。今后還要在內(nèi)部管理、養(yǎng)護管理、運營管理、經(jīng)營管理和新建項目等方面努力打造出若干新的品牌,不斷提高其知名度和美譽度,使企業(yè)又好又快的發(fā)展。因此塑造自己的品牌,是參與市場競爭和提升企業(yè)競爭力的重要舉措。

是加強工作機制建設(shè),培育公路特色文化,促行業(yè)文化發(fā)展。積極開展“青年文明號”、“巾幗文明崗”、“工人先鋒號”等創(chuàng)建活動,努力形成具有濃厚公路行業(yè)特點、體現(xiàn)行業(yè)精神內(nèi)涵和符合時代發(fā)展要求的站文化、路政文化、廉政文化、安全文化等文化建設(shè)。積極引導(dǎo)大家對公路文化產(chǎn)品的創(chuàng)作。積極開展系列公路文化研究,鼓勵職工參與公路文藝作品文化作品創(chuàng)作。榮譽室全面反映本單位發(fā)展的館室進一步增強大家的榮譽感和責(zé)任感。廣泛開展公路文化體育活動,豐富大家的精神文化生活,促進“德、能、勤、績、廉”全面發(fā)展。

是加強人才培育機制建設(shè),培育人才隊伍,促公路事業(yè)跨越式發(fā)展。公路職工是公路文化建設(shè)的主體。加大公路行業(yè)人才的培養(yǎng),特別注意培養(yǎng)既懂公路業(yè)務(wù)、又懂管理的復(fù)合型人才。同時,有計劃地建立相應(yīng)的管理機制,以崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育為重點,把專業(yè)知識培訓(xùn)納入公路系統(tǒng)的培訓(xùn)重點,對各類各層次人員進行不同類型和不同層次的技術(shù)教育,使他們盡快掌握技術(shù),提高應(yīng)用水平。

公路文化建設(shè)是一項系統(tǒng)的、長期的工作,我們應(yīng)當堅持不懈,不斷拓展、完善和創(chuàng)新,把公路文化建設(shè)推向更富活力的新局面。(人力資源部 秦國梁 左英利)